Неоинституционализм как способ взглянуть во внутрь предприятия

Другой путь, в сравнении с неоклассиками, для установления истины относительно субъектов ведения хозяйства предложил Р. Коуз в статье «Природа фирмы» (в 1937 г.), с которой начался неоинституционализм. В ходе анализа горизонтальной и вертикальной интеграции американских предприятий он выяснил, что использование ценового механизма связано с расходами, какие позже назвали транзакционными. Суть данных расходов заключается в обеспечении выполнения условий контрактов. Как утверждал Коуз, наличие транзакционных расходов приводит к возникновению фирмы, в которой распределение производственных ресурсов происходит в результате административных решений. Его взгляды поддержали другие научные работники — О. Вильямсон, Г. Демзетц, С. Ченг, Д. Нортон, которые довели важность предприятия в экономике и развили специфический аппарат неоинституционализма. 

Особенностью методологии представителей данного направления является применение междисциплинарного подхода — привлечение для анализа деятельности субъектов ведения хозяйства юристов, историков, социологов, экономистов. Неоинституционалисты заинтересованы в познании экономической реальности в том виде, в котором она непосредственно имеет место. Они выступают на стороне «правды» в методологическом споре с неоклассиками «truth versus precision» — «правда против точности». 

Исследовательская программа неоинституционалистов строится на понимании экономического развития и роста через призму эволюции институтов — правовых норм и неформальных правил, которые определяют экономическое поведение предприятий. В результате кропотливой разработки идеи существования транзакционных расходов была создана теория транзакционной экономики, которая приобрела большую популярность в конце XX столетия. Параллельно ей развивалась теория прав собственности, которая базируется на выяснении механизма взаимодействия правовой и экономической систем общества. 

На сочетании подходов теории транзакционной экономики и теории прав собственности активно развивается теория экономических организаций. Один из ее адептов Г. Саймон использовал тезис об ограниченной рациональности для обоснования изменения целевой функции предприятий с максимизации прибыли на получения приемлемого результата — обеспечения достаточного объема производства, реализации, прибыли, содержания доли рынка. Кроме того, этот экономист имеет сомнения относительно возможности достижения при современных условиях состояния долгосрочного равновесия в результате сложности и быстрого изменения внешней среды.

Неоинституционализм получил значительное распространение в научном мире. Известными неоинституционалистами есть Э. де Сото (Перу), Я. Корнаи (Венгрия), Р. Капелюшников, Р. Нуреев, Е. Попов (Россия), В. Геец, С. И. Архиереев (Украина). Популярность неоинституционализма среди научных работников стран, которые развиваются и стран с переходной экономикой можно объяснить высоким уровнем его объяснительной и прогностической способности, богатыми возможностями относительно моделирования существующей экономической среды. Присуждение Нобелевської премии по экономике Р. Коузу (1991) и Д. Нортону (1993) стало сигналом об общемировом признании взноса неоинституционалистов в развитие экономической теории. На сегодняшний день неоинституционализм является составляющей мейстрима — главного течения экономической мысли. Однако, важно то, что данное направление дало возможность заглянуть во внутрь «черного ящика», которым до этого считалось предприятие и раскрыть особенности принятия решений, поиска компромиссов между группами влияния, установления контрактных и других отношений (например, принципал-агент), условия экономической интеграции хозяйственных структур, и тому подобное.

Закладка Постоянная ссылка.

Обсуждение закрыто.